La integracion sociolaboral es considerada como el objetivo inmediato de la rehabilitacion profesional y final de la rehabilitacion integral. Su intervencion esta orientada a la recuperacion y desarrollo de la… Click to show full abstract
La integracion sociolaboral es considerada como el objetivo inmediato de la rehabilitacion profesional y final de la rehabilitacion integral. Su intervencion esta orientada a la recuperacion y desarrollo de la capacidad de la persona que ha sufrido alguna disminucion de su capacidad para ejercer una funcion o un cargo, o para desempenar funciones productivas en diferentes contextos, con base a los estandares de calidad establecidos por el sector productivo. Los procesos de rehabilitacion, reincorporacion o reubicacion laboral son pobremente conocidos por los empresarios y la informacion respecto a estos es escasa y poco estandarizada, lo que dificulta su exito final. Por lo tanto, a traves de esta investigacion cualitativa, desarrollada mediante una revision del estado del arte sobre el tema, se busco construir un documento tecnico-instruccional y pedagogico, denominado “De regreso al trabajo”, que permitira a los encargados del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo, jefes de talento humano, gerentes y demas personas involucradas en el proceso, aplicar de manera efectiva dichas estrategias para reducir las perdidas de tiempo por incapacidad temporal y al trabajador retornar al entorno laboral de manera exitosa, manteniendo su papel como actor productivo de la sociedad.
               
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